S obzirom na situaciju, mnogi prihvataju bilo kakav posao jer im on omogućuje plaćanje računa i preživljavanje.
Mantra da ukoliko pronađu nešto što vole, zapravo neće raditi ni dana u životu, neslavno pada u vodu. Pritom prihvaćeni posao ne morate čak ni da mrzite, nego ste prema njemu ravnodušni. Reč je o relativno dobro plaćenom poslu koji vam omogućuje da od njega živite, ali ne i da se identifikujete s njim i obavljate ga kao da za vas on predstavlja ceo svet.
Iako su mnogi odrastali uz koncept da se posao mora voleti jer tada to nije rad, čini se da reč je o zastarelom mišljenju koje se graniči s pojmom toksične pozitive.
Posao koji je tek "dovoljno dobar" naglašava važnost ispunjenog života izvan posla. Ako radite takav posao, onda možda imate više vremena za hobije i zanimanja. Ako je takav posao finansijski zadovoljavajući, radite u prijatnom okruženju i imate dosta slobodnih dana i godišnjeg odmora, to ne mora uopšte da bude loše.
Važno je imati na umu plan za karijeru, pa čak i u situacijama u kojima ste prihvatili posao ili idete na razgovor za posao, čak i ako ne znate šta zaista želite.
Postavlja se i pitanje treba li prihvatiti posao koji vam se uopšte ne sviđa ili imate osećaj da nije ne samo posao iz snova, nego čak ni dovoljno dobar za vas. Iako možda zvuči iznenađujuće, sajt Careercontessa tvrdi da je odgovor pozitivan. Prihvatite posao koji vam se ne sviđa. Iako se situacija razlikuje od pojedinca do pojedinca, ponekad ima smisla pomiriti se sa ponuđenim i odustati od željene pozicije. Ovo je pet situacija u kojima je bilo kakav posao dovoljno dobar posao.
1. Nemate iskustva
Činjenica da nemate radnog iskustva ne mora biti zastrašujuća. Verovatno imate iskustava u drugim područjima koja mogu da se interpretiraju u poslovnom kontekstu. Na primer, možda ste tokom studija vodili književni klub. To znači da imate iskustva u organizaciji, upravljanju vremenom i znate kako se ponašati na vodećoj poziciji. Takođe, na taj način dajete do znanja da čitate i volite literaturu, te nudite radnu etiku kakvu bi svaki poslodavac želeo.
Stoga nije samo radno iskustvo uslov koji pokazuje vaše veštine. Ako pak ovakva vrsta iskustva nije dovoljna, možda je vreme da razmislite o prihvatanju posla u kojem ćete steći profesionalna iskustva kakva vam trebaju da biste aplicirali na posao iz snova.
Takođe, ako ste tek stupili na tržište rada jer ste završili školovanje ili se vraćate nakon duge pauze, prihvatanje bilo kakvog posla znači da stičete dodatnu stavku u radnoj biografiji koja osim iskustva pokazuje i volju za napredovanjem i radom. To ne znači da pod svaku cenu uzimate posao koji vam se ne sviđa i ostanete na njemu zauvek, nego da razmislite o takvom radnom mestu kao o stepenici u karijeri. Provešćete tu godinu ili dve dok vam se ne otvore druge mogućnosti, a pritom ćete naučiti nova znanja i veštine. To je profesionalni razvoj, a ne dugoročno rešenje.
2. Volite firmu
Ima i ovakvih situacija: ponudili su vam posao koji vas lično ne zanima, nije dobro plaćen i uključuje prekovremene sate, ali reč je o firmi koja vam se sviđa i želite u njoj da radite. Pogotovo ako je reč o manjem preduzeću koje ne zapošljava često. Međutim, vama daje mogućnost da se pridružite njihovim redovima i možda se s vremenom otvore pozicije za koje ste zainteresovani, pa ćete lakše preći na novo radno mesto i napredovati. I to je situacija u kojoj takođe treba pristati na takav posao.
Velika je verovatnoća da ukoliko se slažete s kolegama i nadređenima, možda brže napredujete. Uostalom, ko se boji malo rada ako znate da nakon njega sledi bolje razdoblje? Stoga, iako možda ovaj posao nećete obožavati, a ako vam je stalo do vrednosti firme u kojoj želite da budete, onda vredi razmisliti i o ovoj ulozi.
3. Pomoći će vam da razvijete veštine koje su vam potrebne
Izreku da je iskustvo jedini izvor znanja mnogi rado pripisuju Albertu Ajnštajnu, a može se primeniti i na poslovni svet. Iskustvo je način kako ćete steći znanja i veštine koje inače ne biste imali gde da naučite. Iskustvo vam pokazuje kako raditi učinkovito. Dakle, ako prihvatate radno mesto koje će vam omogućiti razvoj veština potrebnih da dođete do željenog cilja, onda je to dobar posao za vas.
Ciljevi u karijeri neretko donose promenu uloga ili čak područja kojima se bavite. Stoga je u početku mudro birati radna mesta koja će vas pripremiti i osnažiti. Možda nije reč o poslu kakav ste sanjali, ali to je samo prva stepenica koja će pomoći da se u budućnosti popnete do vrha. Ako ste novi u profesiji, sigurno nećete odmah preskočiti sve stepenice, ali volja da razvijate veštine pomoći će vam da stignete do cilja.
4. Šef je sjajan
Možete li da zamislite čoveka čijoj se karijeri divite i nadate se da ćete i vi ostvariti isto? Neko ko bi bio odličan mentor i od koga biste uživali da učite? U redu. A sad zamislite da vam isti taj čovek ponudi posao, ali niste oduševljeni radnim mestom. Dakle, pozicija nije ona kojoj ste se nadali, ali potencijalni poslodavac je stručnjak koji vam nudi neverovatnu mogućnost za karijeru.
Jasno je da prihvatanjem takvog posla uviđate njegovu težinu i činjenicu da se ne poklapa sa trenutnim ciljevima u karijeri. Ipak, možda će vas upravo taj posao približiti željenim ciljevima i omogućiti da do njih dođete brže i jednostavnije. Da li bi se onda isplatilo prihvatiti takav posao?
5. Treba vam novac
Najmanje glamurozan razlog za prihvatanje posla koji vas ne zanima je finansijske prirode. Većina ljudi mora da radi i plaća račune i nema vremena da sedi i čeka da im s neba padne radno mesto iz snova. Možda ne želite ulogu koju vam nude, ali morate da je prihvatite jer nemate izbora. I to je u redu.
Preživljavanje je na vrhu svačijih interesa, posebno u ovakvom vremenu u kojem živimo. Niste poraženi, i to ne znači da ćete zauvek biti na radnom mestu koje ne volite. To znači samo da ste pristali da krenete putem koji će vam finansijski uneti stabilnost u život i olakšati situaciju. Nije idealno prihvatiti posao koji zapravo ne želite, ali može doneti više koristi nego štete. Nikad ne znate - možda vas upravo taj neželjeni posao odvede bliže poslu iz snova.
(Kurir.rs/ 24sata.hr)
Bonus video: