Poslodavci prvi utisak o potencijalnom radniku dobijaju iz CV-ja, zbog čega je veoma važno a se istaknete među drugim kandidatima.

Neki tvrde da hobiji ne bi trebalo da zauzimaju "prostor" u CV-ju jer traće vreme poslodavacu. S druge strane, pojedini smatraju da upravo hobiji mogu istaći kandidata u masi sličnih ljudi.

Uspešne kompanije poput Gugla uvek rado zapošljavaju kandidate sa zanimljivim CV-jevima za razliku od tradicionalnih kompanija. Kod njih se ceni neobičnost i posebnost, a odbija ih jednoličnost. Kandidat je ponekad u prednosti upravo zbog svojih hobija.

"Potencijalni poslodavac dobije uvid u nečija interesovanja i znanje i zato mu postaje atraktivniji za određeni posao", istakla je Alisa Gelbard, osnivačica i predsednica kompanije za savetovanje za karijere i brendiranje "Resume Strategists". Takođe, ako se takve pojedinosti nalaze u CV-ju, treba ih spomenuti na razgovoru i objasniti zašto se tamo nalaze.

cv.jpg
Profimedia 

Ipak, nije poželjno pričati o svim aktivnostima iz privatnog života. Ovo je 12 hobija koje je mudro otkriti na intervjuu za posao, a postoji i jedan koji biste trebalo da preskočite.

Joga

To je drevna veština kojom se postiže unutrašnji mir i ravnoteža. Ljude koji se bave tom aktivnošću su mirni i znaju da drže stvari pod kontrolom.
"Ako želite da se zaposlite u jako napetom okruženju kao što su marketing i agencije za odnose s javnošću, to je prednost. Pokazuje da znate da se nosite s pritiskom", kaže Gelbard.

Ekstremni sportovi

Ronjenjem, brdskim biciklizmom i ultramaratonima se bave ljudi koji se ne boje nepoznatog, prija im da stalno pomeraju granice, disciplinovani su i znaju da procene rizik. Te osobine su privlačne kada je reč o vodećim pozicijama u kompanijama, naročito kada je firma mlađa i širi se na tržištu.

Video produkcija

Ovakav hobi je prednost ako ste zainteresovani za planiranje događaja ili produkciju. Emitovanje i prenos uživo se često koriste na raznim događajima ili konferencijama. Osoba koja se time bavi je precizna, fokusirana i vrlo detaljna.

cv.jpg
Profimedia 

Sportovi izdržljivosti

Biciklizam, triatloni i maratoni su hobiji čvrstih i predanih ljudi. Te osobine su prikladne za prodavce, osobe koje razvijaju biznis i menadžere.

Kapiten timskog sporta

Ako ste kapiten u bilo kojem timskom sportu, poslodavci pretpostavljaju da ste timski igrač. Takođe, smatraju da možete biti lider.

"Istraživanja su pokazala da ljudi koji se bave kompetetivnim sportovima, odlično se uklapaju u korportivnom okruženju", otkrila je autorka knjige "301 pametan odgovor na teška pitanja na razgovoru za posao" Viki Oliver.

Vođenje bloga

Dobro će izgledati u CV-ju za poslove ged je komunikacija od izuzetnog znača, kao npr. u marketingu. Zbog toga blog mora biti aktuelan, bez pravopisnih grešaka i zanimljiv.

Planinarenje

Prednost je ako ste zainteresovani za poslove u industrijama bliskim tome poput turističkoj agencija. Ako želite da radite u turističkoj agenciji, a nemate profesionalnog iskustva, ovaj hobi pokazuje vaš interes i iskustvo s turističkim agencijama.

tastatura.jpg
Profimedia 

Baštovanstvo

Ovakvim aktivnostima se bave osobe koje mare za prirodu, a preporuka je za posao u održivom razvoju i energetskom sektoru.

Onlajn fudbal

Prema nekim karakteristikama nalazi se odmah uz rizični kapital i bankarstvo. Ponekad je dobro ponašati se pomalo kao kockar.

Fotografija

Ljudi koji se bave fotografijom su strpljivi i kreativni. To su odlike potrebne za mesto kreativnog direktora. Ako uz to još imate i veb stranicu sa svojim fotografijama, nikako to ne smete zaboraviti da spomenete u intervjuu.

Sviranje instrumenta

Za sviranje je potrebna disciplina, fokus i posvećenost. Takve vrline privlače poslodavce, a odgovaraju za posao civilnog inženjera.

biznis-posao-poslovni-partneri-sastanak.jpg
Thinkstock 

Bilo šta neobično (naravno, ako je pozitivno)

Izrađujete unikatne predmete ili se bavite nekim borilačkim sportom koji nije baš poznat, dobro je spomenuti. Ipak, nikada ne pričajte o aktivnostima poput lova.

Nikako ne stavljajte u CV: Čitanje

Mnogi znaju da čitaju, tako da to nije nešto naročito. Poslodavci mogu pomisliti da ste usamljenik, i da se nećete dobro uklopiti u tim, iako ste u isto vreme možda pametniji i obrazovaniji od drugih ljudi.

(Radio 021)